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St-Ambroise
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Pour savoir oser et savoir faire, nous avons besoin d’une équipe multidisciplinaire créative, expérimentée et compétente. Chez DMA, nous croyons que personne n’est à l’abri d’une bonne idée. C'est la raison pour laquelle nous sommes ouverts à la créativité de chacun et formons des équipes évolutives qui mettent en œuvre les talents de tous ses membres pour réaliser nos projets. Si vous avez envie d’être entouré de gens chaleureux et compétents dans un environnement de travail sain et au cœur de l’action, vous frappez à la bonne porte.
Voir nos postes offerts

  • Humain et stimulant

    Nous sommes situés dans un espace industriel datant de 1895, au cœur de l’arrondissement du Sud-Ouest, un quartier en plein essor sur les rives du canal de Lachine, à proximité du marché Atwater et de la station de métro Place Saint-Henri. Le caractère à la fois historique et moderne de nos bureaux inspire la créativité et la collaboration. Aux alentours, les parcs, les cafés, les restos et les bars ajoutent au plaisir de venir travailler chez nous.

  • Des avantages compétitifs

    Chez DMA, nous faisons plus que d’encourager la mobilité. Nous avons fait des investissements importants pour que le travail à distance fonctionne réellement et de façon harmonieuse pour tous. Afin de favoriser la conciliation travail/vie personnelle, tous nos employés ont accès à leurs documents, les logiciels et les serveurs, 24 h sur 24. Nous croyons sincèrement que vous serez plus efficace et heureux en vous offrant cette flexibilité. Nous avons confiance au talent et au sens des responsabilités de chacun pour atteindre les meilleurs résultats. C’est pourquoi nous vous offrons les moyens pour y arriver.

    Pour vous rendre au travail, nous vous offrons aussi :
    • Un abonnement corporatif à Communauto et automobile pour favoriser vos déplacements
    • Une participation à l'abonnement de la carte Opus.
    • Des clés et casques pour Bixi.

  • Des salaires à la hauteur

    Pour nous, chaque personne est encouragée à donner le meilleur d’elle-même. En échange, nous savons reconnaître son talent et ses efforts en lui offrant des conditions de travail hors pair, mais aussi un salaire à la hauteur de sa valeur sur le marché de l’emploi.

    Chez DMA, nous sommes conscients de la contribution de chacun. Les employés juniors collaborent sur un pied d’égalité avec les employés séniors. Il n’y a pas de hiérarchie écrasante, car nous voulons favoriser la collaboration et optimiser les résultats pour nos clients. Nous pensons que nos employés sont la clé de voûte de notre succès. Nous les traitons donc avec amour et respect.

  • Nos terrains de jeux

    Notre comité social

    Des 5 à 7 thématiques chaque mois aux activités ludiques ou sportives sur l’heure du lunch, en passant par les incontournables fêtes d’été et de fin d’année, notre comité social vous donne l’occasion de contribuer à l’écosystème effervescent de DMA.

    Notre comité vert

    Pour sa part, notre comité vert met en place de nombreuses initiatives pour la réduction des déchets et la consommation de papier afin d’améliorer notre environnement de travail. Il développe également de meilleures pratiques pour la réalisation de nos projets.

    Notre comité technique

    Que ce soit dans l’amélioration des gabarits de documents officiels ou en proposant des processus pour atteindre la norme ISO, les membres de notre comité technique s’affairent sur une base volontaire à proposer de nouvelles façons de faire pour nous aider à mieux travailler.

Pour savoir oser et savoir faire, nous avons besoin de personnes créatives, engagées, fiables et motivées. Chez DMA, nous croyons que personne n’est à l’abri d’une bonne idée.

C’est pour cela que nos équipes de travail sont évolutives permettant à l’inventivité et aux talents de tous, de s’exprimer, pour le bien des projets. Ça vous parle? Envoyez-nous votre CV ou portfolio à : emploi@dma-arch.com.

Les postes vacants

  • Surveillant.e de chantier (Gatineau-Ottawa)
    Temps plein
    Postuler

    Dare with us! 3 flagship projects in the Gatineau region await you…

    Participating in the realization of one of the five Lab-school projects is an opportunity not to be missed, right? We are looking for an (experienced) site supervisor for several projects in the Gatineau region.

    The expansion of the Pierre-Elliott-Trudeau school (Gatineau) but also the construction of the Lucy-Faris library (Gatineau), a winning project in the Place des Pionniers competition, will be your playgrounds.

    Do you have experience in construction monitoring and do you like action in the field? If these projects excite you and you live in the Ottawa-Gatineau region, you may be the person we are looking for.

    So, call Philippe Ashby 514-288-4251 x222 or write to us at emploi@dma-arch.com . Send us your CV and a cover letter. We would be very happy to talk construction together and consider your future with DMA.

    DMA - Knowing how to dare. Expertise.

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    RESPONSIBILITIES
    Monitoring of works
    Mastery of construction techniques
    Proactive

    REQUIREMENTS
    Collaborative spirit
    Good knowledge of envelope systems

    ADVANTAGES
    Surrounded by an experienced team
    Innovative projects
    Mobility
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  • Architecte intermédiaire
    Temps plein
    Postuler

    DONNER UNE SECONDE VIE À L’EXISTANT, ÇA VOUS TENTE?

    DMA est reconnu pour son expertise en conversion, valorisation et mise à niveau de l’existant. Depuis 25 ans, nous concevons des espaces à vocation éducative particulièrement des laboratoires d’enseignement ou des installations scientifiques de recherche tant pour le secteur public que privé.

    Si vous avez des projets de laboratoires dans votre portefolio, c’est un atout pour nous. Nous recherchons un(e) architecte intermédiaire dynamique, passionné(e) et adepte d’interventions dans l’existant.

    Pour en savoir davantage sur le poste, appelez Jean-Olivier au 514 288-4251 poste 270 ou écrivez-nous à emploi@dma-arch.com. Nous serions très heureux d’envisager votre avenir chez DMA.

    DMA - Savoir oser. Savoir faire.

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    RESPONSABILITÉS
    Plans d’aménagement
    Plans d’exécution

    EXIGENCES
    5 années d’expérience minimum
    Expérience en projets de laboratoires (un atout)

    AVANTAGES
    Entouré(e) d’une équipe dynamique et chevronnée
    Télétravail, in situ, au bureau, une ou toutes ces réponses
    Divers comités dans lesquels s’investir.
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  • Technologue intermédiaire - Enveloppe
    Temps plein
    Postuler

    LA CONCEPTION TECHNIQUE D’ENVELOPPE VOUS FAIT TRIPPER?

    Si la réponse est oui, c’est par ici. Chez DMA, nous comptons de nombreux projets d’enveloppe complexes et exigeants. Nous croyons que personne n’est à l’abri d’une bonne idée, c'est la raison pour laquelle nous formons des équipes évolutives permettant à l’inventivité de tous de s’exprimer.

    Conception technique poussée, innovation en enveloppe de bâtiment, si ces mots résonnent pour vous, joignez-vous à nous pour créer dans le plaisir et l’audace.

    Appelez Ano au 514 288-4251 poste 240 ou écrivez-nous à emploi@dma-arch.com. Nous serions très heureux d’envisager votre avenir chez DMA.

    DMA - Savoir oser. Savoir faire.

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    RESPONSABILITÉS
    Analyse de conditions existantes
    Conception d’enveloppe

    EXIGENCES
    7 années d’expérience minimum
    Expérience en inspection de bâtiment

    AVANTAGES
    Entouré d’une équipe chevronnée
    Télétravail, in situ et au bureau, une occasion de sortir un peu.
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  • Architecte int/senior - Patrimoine
    Temps plein
    Postuler
    ARDOISES, MAÇONNERIE DE PIERRE, VITRAUX SONT DES MOTS ÉVOCATEURS POUR VOUS?

    Si la réponse est oui, vous êtes au bon endroit. Chez DMA, la conservation du patrimoine bâti, c’est notre credo; aussi nous comptons de nombreux projets de conservation et de réhabilitation emblématiques.

    Venez grossir les rangs de nos passionnés de restauration. Appelez Philippe au 514 288-4251 poste 222 ou écrivez-nous à emploi@dma-arch.com. Nous serions très heureux d’envisager votre avenir chez DMA.

    DMA - Savoir oser. Savoir faire.

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    RESPONSABILITÉS
    Établir un diagnostic et proposer des solutions techniques
    Concevoir et préparer des plans préliminaires;
    Préparer le cahier des charges et le devis descriptif;
    Coordonner les intervenants externes, civil, structure, mécanique et électrique;
    Diriger l’ensemble des projets, gérer l’équipe de travail et assurer le contrôle qualité

    EXIGENCES
    Minimum de 8 ans d’expérience
    Bonne connaissance ou maîtrise du logiciel REVIT

    AVANTAGES
    Politique de formation continue-mentorat
    Télétravail, in situ et au bureau, une occasion de sortir un peu.
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Le poste que vous recherchez n’est pas affiché?

Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez-nous votre CV, portefolio à emploi@dma-arch.com

Nous communiquerons avec vous si l'un de nos postes correspond à votre profil.